Chiarimenti dell’Agenzia delle Entrate, con risposta n°314 all’interpello 03/2021, sul trattamento fiscale dei rimborsi spese ai dipendenti in smart working. Collocamento obbligatorio lo smart working non è equiparato al telelavoro. Per approfondimenti clicca qui
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Anche per il 2021, così come per il 2020, raddoppia il limite per la detassazione dei fringe benefit riconosciuti ai lavoratori dipendenti. Per saperne di piu’ clicca qui
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Il Garante per la protezione dei dati personali, con il provvedimento n°198 2021, ha fornito le indicazioni complete sul trattamento dei dati personali nelle procedure di vaccinazione anticovid nei luoghi di lavoro. Per maggiori indicazioni clicca qui
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La normativa a tutela della maternità e paternità non si applica solo ai casi di figli della coppia ma anche nei casi di adozione e affidamento. Per approfondimenti clicca qui
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Contratti a termine, proroga senza causale fino al 31 dicembre 2021: differito ancora una volta il ritorno delle regole del Decreto Dignità. Per maggiori approfondimenti clicca qui
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Centurion Payroll in collaborazione con GDIP, è lieta di invitarvi al webinar del 13/05/2021, dalle 16:30 alle 18:00. Per maggiori informazioni clicca qui
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Un tema delicato, in questo anno di emergenza sanitaria, riguarda l’infortunio del lavoratore in smart working. Per approfondire l’argomento clicca qui
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Con messaggio n. 1667 del 23 aprile del 2021 l’Inps interviene sulle tutele riconosciute ai lavoratori sottoposti a provvedimenti di quarantena ed ai lavoratori cosiddetti “fragili”. Per approfondimenti Clicca qui
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Con decreto legge n. 52 del 22 aprile 2021 e’ stata prorogata al 31/07/2021 la procedura di richiesta semplificata dello smart working. Per approfondimenti clicca qui
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Pubblicato il nuovo decreto legge sulle riaperture. Per maggiori approfondimenti clicca qui
La Presidenza del Consiglio ha pubblicato le linee guida da seguire per le riaperture clicca qui
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